研修制度・福利厚生

人的資本経営について

三重県信用保証協会では、人的資本経営と健康経営に力を入れ、取り組んでいます。
職員一人ひとりの個性を価値創造の源泉である資本と考え、最大限に理解し、能力やスキルを最大限に発揮できるよう、積極的に人的資本への投資や人材戦略をすすめていきます。

研修制度について

職員の階層や職能に応じた研修が実施され、業務に必要な知識やスキルの習得を支援しています。中小企業診断士養成研修、全国信用保証協会連合会主催の役職員階層別研修、日本政策金融公庫主催の信用保険研修、東海地区信用保険協会主催の新入職員セミナー初級職員各種研修など多彩な研修プログラムがあります。業務に必要な知識やスキルを段階的に習得できるため、安心してキャリアを築いていけます。

福利厚生について

健康保険、厚生年金、健康診断、人間ドッグをはじめとする、充実した福利厚生制度があります。


